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农村基层党支部考核细则

农村基层党支部考核细则

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农村下层党支部查核细则


班子好(20分)①村级班子健全,结构合理,高中以上文化水平和春秋在45岁以下的分袂达到60%以上,有l-2名30岁摆布的年青干部。90%以上的村“两委”成员能阐扬“双带”浸染,家庭年收入4万元以上。

(5分)村班子文化结构、春秋结构达不到划定比例的扣1分,无30岁摆布年青
干部的扣2分,是致富妙手的班子成员达不到90%的扣2分。

②村班子团结协作,年度方针和任期方针明晰,能够圆满完成上级放置的各项使命。

(5分)班子成员不团结的扣1分,年度方针和任期方针不明晰的扣1分,不能按要求完成上级放置的各项使命的扣3分。

③村级党组织率领焦点浸染阐扬好,能够正确率领和撑持村委会、妇委会、共青团、平易近兵等村级组织开展工作,关系理顺,配合协调,没有宗族势力和邪恶势力。

(5分)村级党组织班子软散,战斗力不强,形不成率领焦点的扣1分;村级组织不健全或不能在党支部率领下阐扬有用浸染的扣1分;有宗族势力或邪恶势力的扣3分。

④村级党组织书记政治素质高,作风平易近主,能力较强,在党员群众中有较高威信。

(5分)村级党组织书记作风不平易近主的扣1分,在党员群众中没有威信的扣2分。

党员干戎行伍好(25分)

①党员干部能够自觉学政治、学理论,顾年夜局、讲原则,干群关系慎密亲密,无粗暴看待群众现象,无违法违纪现象。

(3分)村党员干部有粗暴看待群众现象的扣1分,有违法违纪现象的扣1分。

②“公开承诺”勾当周全开展,介入承诺党员达95%以上;60%以上的党员家庭年收入3万元以上;成立健全致富党员结对帮扶贫困户轨制,每名党员干部联系1户以上,落实各项帮扶法子。

(5分)党员介入承诺达不到95%以上的扣1分,年收入3万元以上的党员家庭未达60%以上的扣2分,没有成立致富党员结对帮扶贫困户轨制的扣2分。

③党员积极加入党支部的各项勾当,村级流动党员打点有用,能当真开展平易近主评议党员、平易近主评议村干部工作,年关党员平易近主评议及格率在95%以上。

(4分)党员中有组织群众集体上访的扣1分,流动党员不能获得有用打点的扣2分,没有开展平易近主评议党员、平易近主评议村干部工作的扣1分。

④当真执行“三会一课”等轨制,80%以上的党员干部把握1-2门适用手艺,50%以上的党员户成为科技致富示范户。

(5分)党员教育打点轨制不健全的扣2分,组织勾当无打算、无记实的扣2分,无50%以上的党员户成为科技致富示范户的扣1分。

⑤成长党员实施“两推必然”等轨制,优先成长乡土拔尖人才、致富带头人、文化中心户、回籍青年、。复员退伍甲士、妇女和35岁以下、高中以上文化等优异分子入党,党员队伍结构慢慢优化。

(5分)成长党员没有实施“两推必然”的,扣2分;未成立合理的入党积极分子队伍的扣2分;两年以上未成长党员的不得分。

⑥村干戎行伍不变,正视村级后备干部培育,有3--5名村级后备干部,实施滚动式打点。

(3分)没有配备后备干部或后备干部达不到划定数目的扣2分;没有成立村级后备干部档案的扣1分。

工作机制好(15分)

①村级党组织工作运行规范,成立完美了村党组织、村委会议事轨则,奉行村级重年夜事务平易近主抉择妄想轨制。

(4分)议事轨则不健全的扣2分;没有奉行村级重年夜事务平易近主抉择妄想轨制的扣2分。

②成立了村干部轮流坐班和值班轨制,成立了《村干部出勤挂号薄》和《村级组织工作日志》。

(3分)没有成立坐班和值班轨制的扣1分,没有成立挂号轨制和工作日志的扣2分。

③村党组织有固定的办公勾就地所,党员勾当室配备有桌椅、“双机”设备和必备的办公用品,村级党组织党建工作轨制健全,规范上墙,档案齐全规范。

(5分)未完成阵地培植使命的扣2分,配套培植及轨制不健全的扣3分。

④坚持村务公开轨制,村级财政严酷实施“村帐乡管”和会计代办署理制;每季度在村务公开栏中,对财政及相关事项公开一次,重年夜村务随时公开。

(3分)没有坚持村务公开的不得分;村级财政打点不规范的扣2分。

成长业绩好(25分)

①拟定有合适本村现实的经济成长规划和新农村培植规划,农业财富结构合理,主导财富有市场竞争力;连系现实,建有专业合作社(来历:qiuzhi56.com http://www.qiuzhi56.com) www.qiuzhi56.com

www.qiuzhi56.com或财富协会。

(5分)无经济成长总体规划的扣1分;财富结构不合理,无支柱财富的扣2分。

②新农村培植示范点成效较着,综合排名在全县前30名。

(5分)综合排名在全县前30名的得满分,每推后3名扣1分,扣完为止。

③增添农人收入有思绪、有方针、有法子,60%以上的农人有不变的致
富项目,人均纯收入高于全县平均水平;贫困户占全村总户数的比例低于10%。

(5分)有不变致富项目的农人达不到60%的扣1分,年人均纯收入低于全县平均水平的扣2分,贫困户占全村总户数的比例高于10%扣2分。

④农村社会风气精采,群众文化糊口丰硕,糊口水平不竭提高,无重年夜刑事案件发生,无犯警宗教勾当和邪恶势力。

(5分)黄赌毒或封建迷信现象严重的扣2分,发生严重社会治安案件的扣3分。

⑤农村九年义务教育达到上级要求,农村新型合作医疗参保率达85%以上,农村最低糊口保障做到应保尽保。

(5分)以上指标达不到划定比例的,每项扣1.5分。

群众反映好(15分)

①村干部尊敬群众、关心群众,带头联系坚苦群众,诚心诚意为群众办实事,群众关心的热点、难点问题获得实时解决。

(5分)没有联系坚苦群众的扣2分,不能每年为群众办2--3件实事的扣5分。扣完本项为止。

②工作法子合适群众意愿,工作作风和工作实绩获得群众认可,干群关系慎密亲密,党支部受到群众一致拥护,下层党员群众对村“两委会”和村干部的测评对劲率在90%以上。

(5分)有因干部作风问题激发群体性事务的扣3分,群众对村两委会总体工作对劲率在90%以下的扣2分。

③党风廉政培植成效较着,村率领班子成员没有发生重年夜违法违纪案件,信访案件实现“三无。

(5分)党风廉政培植轨制不健全的扣1分,发生重年夜违法违纪案件的扣2分,有群众越级上访的扣2分。


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