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财务成本管理冲刺班模拟试题一(1)

财务成本管理冲刺班模拟试题一(1)

01-27 22:06:50  浏览次数:247次  栏目:财务成本管理
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A.净经营资产利润率提高B.税后利息率下降

C.净经营资产利润率与税后利息率等额变动.净财务杠杆提高

【答案】

【解析】杠杆贡献率净经营资产利润率一税后利息率×净财务杠杆,从公式可以看出净经营资产利润率与税后利息率等额变动不会影响杠杆贡献率。

下列关于变动成本法的表述正确的有()。

变动成本法能够促使管理当局更加重视销售,防止盲目生产

变动成本法便于正确进行不同期间的业绩评价

可以简化成本计算,避免固定性制造费用分摊中的主观随意性

不能适应长期决策的需要

【答案】、、、

【解析】选项、、属于变动成本法的优点,选项属于变动成本法的缺点。

影响增值作业中的非增值成本大小的因素包括()

标准单位变动成本B 标准单位固定成本

当前实际作业产出数量D 增值作业标准产出数量

答案:

解析:增值作业的非增值成本

增值作业总成本-增值成本

(当前实际作业产出数量- 增值作业标准产出数量)×标准单位固定成本

(××)×()

()×,可以看出影响该成本大小的因素包括:当前实际作业产出数量、增值作业标准产出数量和标准单位固定成本

根据价值创造增长率矩阵, 当投资回报率高于资本成本,增长率大于可持续增长率时,下列表述正确的是()。

企业属于增值型现金剩余状态

首选战略是提高经营效率

首选战略是利用剩余现金加速增长

如果可持续增长率的提高不能解决资金短缺问题,可以增发股份或兼并成熟企业

【答案】

【解析】投资回报率高于资本成本,增长率大于可持续增长率属于增值型现金短缺状态,解决现金短缺的途径:

一是提高可持续增长率,其方法包括提高经营效率和改变财务政策,提高经营效率是应对现金短缺的首选战略;

二是增加权益资本,即如果可持续增长率的提高不能解决资金短缺问题,可以增发股份或兼并成熟企业

三、判断题(本题型共题,每题分,共分。请判断每题的表述是否正确,你认为正确的,在答题卡相应位置上用铅笔填涂代码,你认为错误的,填涂代码每题判断正确的得分;每题判断错误的倒扣分;不答题既不得分,也不扣分。扣分最多扣至本题型零分为止。答案写在试题卷上无效。)

企业价值受企业增长潜力的影响,提高增长率,可以增加企业价值()。

【答案】×

【解析】当“投资资本回报率资本成本”为正值时,提高增长率使市场增加值变大;当“投资资本回报率资本成本”为负值时,提高增长率使市场增加值变小(即市场价值减损更多)。

预期通货膨胀率提高时,无风险利率会随之提高,进而导致证券市场线的向上平移。风险厌恶感的加强,会提高证券市场线的斜率。 ( )答案解析证券市场线:从证券市场线可以看出,投资者要求的收益率不仅仅取决于市场风险,而且还取决于无风险利率(证券市场线的截距)和市场风险补偿程度(证券市场线的斜率)。预期通货膨胀率提高时,无风险利率(包括货币时间价值和通货膨胀附加率)会随之提高,进而导致证券市场线的向上平移。风险厌恶感加强,大家都不愿冒险,风险报酬率即就会提高,提高了证券市场线的斜率。

如果预计市场价格将发生剧烈变动,但是不知道变动的方向是升高还是降低,此时,对投资者非常有用的一种投资策略是对敲。()

【答案】√

【解析】如果预计市场价格将发生剧烈变动,但是不知道变动的方向是升高还是降低,此时,对投资者非常有用的一种投资策略是对敲。因为无论将来价格的变动方向如何,采用这种策略都会取得收益。

持续动因的精确度最差,但其执行成本最低;强度动因的精确度最高,但其执行成本最昂贵()

答案:×

解析:业务动因的精确度最差,但其执行成本最低;强度动因的精确度最高,但其执行成本最昂贵

某公司年的收益留存率为%,净利润和股利的增长率均为。该公司的为,国库券利率为,市场平均股票收益率为。则该公司的内在市盈率为。()

答案:√

解析:内在市盈率

股股权成本(),则有

内在市盈率

如果出租人与承租人处于同一税率级别,在不考虑税金和交易成本的前提下,租赁属于零和博弈。( )

答案√

解析在无税和无交易成本的前提下,租赁属于零和博弈。即使有税,但如果出租人与承租人处于同一税率级别,在不考虑交易成本的前提下,租赁仍属于零和博弈。

股票分割后对股东权益总额、股东权益各项目的金额及相互间的比例没有影响,这与发放股票股利有相同之处。()

【答案】×

【解析】股票分割后对股东权益总额没有影响,这与发放股票股利有相同之处。股票分割后对股东权益各项目的金额及相互间的比例没有影响,但发放股票股利后股东权益各项目的金额及相互间的比例会发生变化。营业收益理论认为企业的负债越多,企业的价值越大,当负债率为时,企业价值将达到最大()

答案:×

解析:净收益理论认为企业的负债越多,企业的价值越大,当负债率为时,企业价值将达到最大;营业收益理论认为,资本结构与企业价值无关,筹 资决策是无关紧要的,企业不存在最佳资本结构;

以可控边际贡献作为业绩评价的依据,可能更适合评价该部门对企业利润和管理费用的贡献,而不适合于部门经理的评价。()

答案:× 

解析:可控边际贡献指标反映了部门经理在其权限和控制范围内有效使用资源的能力,所以是考核部门经理业绩的最好指标。

四、计算分析题(本题型共题,每题分,共分。要求列出计算步骤,除非有特殊要求,每步骤运算得数精确到小数点后两位。在答题卷上解答,答在试题卷上无效。)

.某制造厂生产甲、乙两种产品,有关资料如下:

()甲、乙两种产品年月份的有关成本资料如下表所示:

()月初甲产品在产品制造费用(作业成本)为元,乙产品在产品制造费用(作业成本)为元;月末在产品的数量,甲为件,乙为件,总体完工率为%;按照约当产量法在完工产品和在产品之间分配制造费用,本月发生的制造费用总额为元,相关的作业有个,有关资料如下表:

要求:

()用作业成本法计算甲、乙两种产品的单位成本

()以机器小时作为制造费用分配标准,采用传统成本计算法计算甲、乙两种产品的单位成本

()假设决策者计划让单位售价高于单位成本元,根据传统成本计算法确定甲、乙的销售单价,试分析可能造成的不利影响

答案:

()作业成本法下:

①质量检验作业成本分配率=÷(+)=

甲分配的质量检验作业成本=×=

乙分配的质量检验作业成本=×=

②订单处理作业成本分配率=÷(+)=

甲分配的订单处理作业成本=×=

乙分配的订单处理作业成本=×=

③机器运行作业成本分配率=÷(+)=

甲分配的机器运行作业成本=×=

乙分配的机器运行作业成本=×=

④设备调整准备作业成本分配率=÷(+)=

甲分配的设备调整准备作业成本=×=

乙分配的设备调整准备作业成本=×=

综上:

甲分配的作业成本合计=+++=

乙分配的作业成本合计=+++=

将作业成本在完工产品与在产品之间分配

甲作业成本合计=+=

月末甲在产品的约当产量=×%=件

甲完工产品单位作业成本=÷(+)=

甲产品单位成本=++=元件

同理:

乙产品作业成本合计=+=

月末乙产品的约当产量=×%=

乙完工产品单位作业成本=÷(+)=

乙产品单位成本=++=元件

()传统成本分配法下:

制造费用分配率=÷(+)=

甲分配的制造费用=×=元

乙分配的制造费用=×=元

制造费用在完工产品与在产品之间分配

甲产品单位制造费用=(+)÷(+×%)=

甲产品单位成本=++

同理:

乙产品单位制造费用=(+)÷(+×%)=

乙产品单位成本=++元件

()以传统成本法下的单位成本为基础确定的售价为:

甲产品售价=+=元件

乙产品售价=+=元件

由于作业成本法能够提供更加真实、准确的成本信息,因此本题中甲产品的真实单位成本为元件,乙产品的真实单位成本为元件。

对于甲产品而言,每销售一件产品就会亏损(-)元,销售的越多亏损就会越多。

对于乙产品而言,销售价格超过真实成本()元,定价偏高,会对销量产生负面的影响,给企业造成损失。

假设公司股票现在的市价为元有股以该股票为标的资产的看涨期权执行价格为元到期时间是个月,把个月分为两期,每期个月。每股股价有两种可能上升 或者降低无风险利率为每年。

 要求

  根据复制组合原理计算该期权价值

根据风险中性原理计算该期权的价值假设股票不派发红利。

【答案及解析】

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